Dans les secteurs où la sécurité est essentielle, il est vital pour la réussite d'un projet de disposer d'un personnel compétent qui remplit ses fonctions de manière efficace et sûre et qui respecte des exigences réglementaires strictes. Et ce n'est pas tout : c'est aussi une obligation légale.
Mais la gestion des compétences du personnel peut s'avérer longue et complexe.
La formation d'équipes véritablement compétentes est au cœur des activités de 3t depuis plus d'une décennie.
Nous comprenons que la compétence se construit par une combinaison de formation, d'aptitudes démontrées, d'expérience accumulée et d'attributs personnels. Nous avons développé une gamme de solutions de compétence pour vous aider à transformer vos employés en équipes performantes et compétentes qui tiennent leurs promesses.
Nous apportons notre soutien à chaque étape du processus de compétence, y compris :
Nous adopterons une vision globale de votre entreprise afin de développer un cadre de compétences solide intégrant les politiques, les procédures, les modèles et les guides de l'entreprise.
En vous aidant à définir des niveaux de compétence pour chaque fonction au sein de votre organisation, nous pouvons vous aider à identifier rapidement et facilement les tâches critiques en matière de sécurité afin de vous assurer que vous répondez aux exigences de conformité.
Vous avez besoin de vérifier que votre personnel est techniquement compétent avant qu'il ne soit mobilisé pour le travail ? Nous proposons un service d'évaluation et de vérification dans un large éventail de disciplines techniques afin de vous donner l'assurance que votre personnel peut travailler en toute sécurité à un niveau de compétence de base reconnu et accepté. Demander ici (insérer le lien de contact)
Dans l'environnement commercial actuel, qui évolue rapidement, le changement est inévitable. Mise en œuvre d'un nouveau système de compétences ? Mobiliser votre équipe sur un nouveau site ou un nouvel actif ? Mise à jour des connaissances et des critères de performance ? Nous proposons un programme de mise en œuvre de la gestion du changement afin de vous assurer que vous disposez d'un plan solide pour atténuer les risques et que les changements sont mis en œuvre rapidement, sans heurts et en toute sécurité.
Notre système de gestion des compétences sur mesure vous donne un accès instantané à des données en temps réel sur les performances des employés, les normes de compétences et les lacunes en matière de compétences. Ce logiciel révolutionnaire permet aux entreprises d'assurer le suivi des compétences, de mieux comprendre dans quelle mesure les procédures sont suivies et comprises et de prendre des décisions fondées sur des faits en ce qui concerne les formations futures.
Nous pouvons vous aider à réaliser un audit complet des aptitudes et des compétences de votre personnel, qui peut être associé à des bilans de santé de la formation si nécessaire.
Êtes-vous prêt à doter votre personnel des compétences dont il a besoin pour exceller ?
Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus sur nos services de développement de programmes ou pour demander un devis personnalisé. Travaillons ensemble à la réussite de votre entreprise.